برامج رعاية الموظفين وإدارة رفاههم
تزويد خبراء الموارد البشرية والمديرين بالمهارات والمعارف اللازمة لتصميم وتنفيذ وإدارة برامج رعاية الموظفين التي تعمل على تعزيز رضا مكان العمل ورفع مستوى رفاهية الموظفين وتعزيز ثقافة تنظيمية إيجابية. تقدم هذه الدورة التدريبية نظرة متكاملة عن برامج الرعاية وتتناول فوائدها الاستراتيجية وتطبيقاتها العملية.
١٤ - ١٨ ديسمبر ٢٠٢٦
القاهرة
5 أيام
USD 4,000تلعب برامج رعاية الموظفين دوراً حاسماً في خلق بيئة عمل داعمة وتحسّن الروح المعنوية والإنتاجية بشكل عام. تتعمق هذه الدورة التدريبية في أساسيات وظيفة رعاية الموظفين وتغطي جوانب الرفاهية البدنية والعقلية والمالية فضلاً عن مبادرات السلامة في مكان العمل والتوازن بين العمل والحياة. سيناقش المشاركون استراتيجيات فعالة لتنفيذ برامج الرعاية وضمان الامتثال القانوني وتعزيز ثقافة الرعاية بشكل متكامل.من خلال دراسة الحالات والتمارين العملية والمناقشات الجماعية سيكتسب المشاركون المهارات اللازمة لتقييم احتياجات الموظفين وتصميم برامج الرعاية ذات الصلة وتقييم تأثيرها على كل من الموظفين والمنظمة ككل.
الفئة المستهدفة
الأهداف العامة
المحاور و المحتوى
الكفاءات المستهدفة
القاهرة
موضوعات ذات صلة
يُعيَّن كثير من منسقي التدريب دون إعداد، فيتحول دورهم إلى حجز القاعات وجمع الحضور، بينما يُترك التدريب على رأس العمل للاجتهاد دون خطة أو متابعة. يعد هذا البرنامج منسقي التدريب لإدارة دورة التدريب كاملة من الاحتياج إلى التقييم، وتنظيم التدريب على رأس العمل ومتابعته مع المشرفين حتى يثبت أثره في الأداء.
كوالا لمبور
٢٥ - ٢٩ أكتوبر ٢٠٢٦