[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"site-styles:button:async":3,"org-info":219,"course-product-ورشة-عمل-صياغة-وإعداد-الخطط-التدريبية-الناجحة-في-لندن-ar--":282,"footer-top-categories:ar":470},[4,41,57,75,96,110,122,139,151,164,177,190,202],{"key":5,"tags":6,"base":7,"sizes":16,"states":29},"blue-section-blue-btn","button",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"transition":11,"align-items":12,"font-weight":13,"white-space":14,"border-style":15,"justify-content":12},"pointer","inline-flex","border-box","background-color 0.2s ease, color 0.2s ease, border-color 0.2s ease, box-shadow 0.2s ease","center",400,"nowrap","solid",{"lg":17,"md":26,"sm":28},{"gap":18,"width":19,"font-size":20,"min-height":21,"padding-top":22,"border-width":23,"padding-left":24,"border-radius":25,"padding-right":24,"padding-bottom":22},"0px","auto","12px","48px","10px","1px","44px","8px",{"gap":18,"width":19,"font-size":22,"min-height":24,"padding-top":25,"border-width":23,"padding-left":27,"border-radius":25,"padding-right":27,"padding-bottom":25},"40px",{"gap":18,"width":19,"font-size":20,"min-height":24,"padding-top":22,"border-width":23,"padding-left":24,"border-radius":25,"padding-right":24,"padding-bottom":22},{"hover":30,"active":35,"normal":39},{"color":31,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":34,"background-color":34},"#2B70F2",1,"none","#FFFFFF",{"color":36,"opacity":32,"transform":37,"box-shadow":33,"border-color":34,"background-color":38},"#1d4ed8","scale(0.98)","#F8FAFC",{"color":34,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":34,"background-color":40},"transparent",{"key":42,"tags":6,"base":43,"sizes":45,"states":51},"blue-section-white-btn-style-1",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"text-align":12,"transition":44,"align-items":12,"font-weight":13,"white-space":14,"border-style":15,"justify-content":12},"background-color 0.2s ease, color 0.2s ease, box-shadow 0.2s ease",{"lg":46,"md":48,"sm":49},{"gap":47,"width":19,"font-size":20,"min-height":21,"padding-top":22,"border-width":18,"padding-left":24,"border-radius":25,"padding-right":24,"padding-bottom":22},"5px",{"gap":47,"width":19,"font-size":22,"min-height":24,"padding-top":25,"border-width":18,"padding-left":27,"border-radius":25,"padding-right":27,"padding-bottom":25},{"gap":18,"width":19,"font-size":20,"min-height":24,"padding-top":22,"border-width":18,"padding-left":50,"border-radius":25,"padding-right":50,"padding-bottom":22},"24px",{"hover":52,"active":54,"normal":56},{"color":31,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":40,"background-color":53},"#F1F5F9",{"color":36,"opacity":32,"transform":37,"box-shadow":33,"border-color":40,"background-color":55},"#E2E8F0",{"color":31,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":40,"background-color":34},{"key":58,"tags":6,"base":59,"sizes":60,"states":68},"blue-section-white-btn-style-2",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"text-align":12,"transition":44,"align-items":12,"white-space":14,"border-style":15,"justify-content":12},{"lg":61,"md":65,"sm":67},{"gap":22,"width":19,"font-size":20,"min-height":62,"padding-top":63,"border-width":18,"padding-left":64,"border-radius":47,"padding-right":64,"padding-bottom":63},"52px","14px","28px",{"gap":25,"width":19,"font-size":66,"min-height":21,"padding-top":20,"border-width":18,"padding-left":50,"border-radius":47,"padding-right":50,"padding-bottom":20},"11px",{"gap":25,"width":19,"font-size":66,"min-height":21,"padding-top":20,"border-width":18,"padding-left":20,"border-radius":47,"padding-right":20,"padding-bottom":20},{"hover":69,"active":71,"normal":73},{"color":70,"opacity":32,"border-color":40,"background-color":53},"#565656",{"color":72,"opacity":32,"transform":37,"background-color":55},"#334155",{"color":70,"opacity":32,"box-shadow":74,"border-color":40,"background-color":34},"0 4px 6px -1px rgb(0 0 0 \u002F 0.1), 0 2px 4px -2px rgb(0 0 0 \u002F 0.1)",{"key":76,"tags":6,"base":77,"sizes":79,"states":90},"large-btn-blue",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"transition":44,"align-items":12,"font-weight":78,"border-style":15,"justify-content":12},500,{"lg":80,"md":83,"sm":85},{"gap":22,"width":81,"height":24,"font-size":82,"padding-top":22,"border-width":18,"padding-left":50,"border-radius":63,"padding-right":50,"padding-bottom":22},"100%","13px",{"gap":25,"width":81,"height":24,"font-size":63,"padding-top":18,"border-width":18,"padding-left":84,"border-radius":20,"padding-right":84,"padding-bottom":18},"20px",{"gap":86,"width":81,"height":87,"font-size":20,"min-width":88,"padding-top":18,"border-width":18,"padding-left":89,"border-radius":22,"padding-right":89,"padding-bottom":18},"6px","36px","100px","16px",{"hover":91,"active":92,"normal":94},{"color":34,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":40,"background-color":36},{"color":34,"opacity":32,"transform":37,"box-shadow":33,"border-color":40,"background-color":93},"#1e40af",{"color":34,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":40,"background-color":95},"#2563eb",{"key":97,"tags":6,"base":98,"sizes":99,"states":103},"large-btn-white",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"transition":11,"align-items":12,"font-weight":78,"border-style":15,"justify-content":12},{"lg":100,"md":101,"sm":102},{"gap":22,"width":81,"height":24,"font-size":89,"padding-top":18,"border-width":23,"padding-left":84,"border-radius":63,"padding-right":84,"padding-bottom":18},{"gap":25,"width":81,"height":24,"font-size":63,"min-width":88,"padding-top":18,"border-width":23,"padding-left":89,"border-radius":20,"padding-right":89,"padding-bottom":18},{"gap":86,"width":81,"height":87,"font-size":20,"min-width":88,"padding-top":18,"border-width":23,"padding-left":20,"border-radius":22,"padding-right":20,"padding-bottom":18},{"hover":104,"active":107,"normal":109},{"color":95,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":105,"background-color":106},"#2563eb59","#2563eb0D",{"color":36,"opacity":32,"transform":37,"box-shadow":33,"border-color":95,"background-color":108},"#2563eb1A",{"color":95,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":105,"background-color":34},{"key":111,"tags":6,"base":112,"sizes":113,"states":117},"large-btn-white-outlined",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"text-align":12,"transition":11,"align-items":12,"font-weight":78,"white-space":14,"border-style":15,"justify-content":12},{"lg":114,"md":115,"sm":116},{"gap":47,"width":19,"font-size":20,"min-height":21,"padding-top":20,"border-width":23,"padding-left":64,"border-radius":25,"padding-right":64,"padding-bottom":20},{"gap":47,"width":19,"font-size":22,"min-height":24,"padding-top":22,"border-width":23,"padding-left":50,"border-radius":25,"padding-right":50,"padding-bottom":22},{"gap":47,"width":19,"font-size":66,"min-height":24,"padding-top":22,"border-width":23,"padding-left":50,"border-radius":25,"padding-right":50,"padding-bottom":22},{"hover":118,"active":120,"normal":121},{"color":119,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":119,"background-color":53},"#1E1E1E",{"color":119,"opacity":32,"transform":37,"box-shadow":33,"border-color":119,"background-color":55},{"color":119,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":119,"background-color":40},{"key":123,"tags":6,"base":124,"sizes":125,"states":133},"rounded-btn-blue-bg",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"transition":44,"align-items":12,"font-weight":78,"white-space":14,"border-style":15,"justify-content":12},{"lg":126,"md":128,"sm":130},{"gap":25,"width":81,"height":87,"font-size":63,"min-width":19,"padding-top":22,"border-width":18,"padding-left":22,"border-radius":127,"padding-right":22,"padding-bottom":22},"25px",{"gap":25,"width":88,"height":87,"font-size":63,"min-width":19,"padding-top":22,"border-width":18,"padding-left":22,"border-radius":129,"padding-right":22,"padding-bottom":22},"9999px",{"gap":18,"width":131,"height":132,"font-size":20,"min-width":19,"padding-top":86,"border-width":18,"padding-left":20,"border-radius":129,"padding-right":20,"padding-bottom":86},"80px","32px",{"hover":134,"active":136,"normal":137},{"color":34,"opacity":32,"box-shadow":135,"border-color":40,"background-color":36},"0 1px 2px 0 rgb(0 0 0 \u002F 0.05)",{"color":34,"opacity":32,"transform":37,"box-shadow":33,"border-color":40,"background-color":93},{"color":138,"opacity":32,"box-shadow":135,"border-color":40,"background-color":95},"#ffffff",{"key":140,"tags":6,"base":141,"sizes":142,"states":146},"rounded-btn-white-bg",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"text-align":12,"transition":11,"align-items":12,"font-weight":78,"white-space":14,"border-style":15,"justify-content":12},{"lg":143,"md":144,"sm":145},{"gap":25,"width":19,"font-size":63,"min-height":24,"padding-top":22,"border-width":23,"padding-left":22,"border-radius":88,"padding-right":22,"padding-bottom":22},{"gap":25,"width":19,"font-size":82,"min-height":27,"padding-top":22,"border-width":23,"padding-left":22,"border-radius":88,"padding-right":22,"padding-bottom":22},{"gap":86,"width":19,"font-size":66,"min-height":87,"padding-top":25,"border-width":23,"padding-left":20,"border-radius":88,"padding-right":20,"padding-bottom":25},{"hover":147,"active":148,"normal":150},{"color":31,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":31,"background-color":34},{"color":34,"opacity":32,"box-shadow":149,"border-color":31,"background-color":31},"0 2px 8px #2B70F240",{"color":31,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":31,"background-color":34},{"key":152,"tags":6,"base":153,"sizes":154,"states":158},"rounded-city-btn",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"text-align":12,"transition":11,"align-items":12,"font-weight":78,"border-style":15,"justify-content":12},{"lg":155,"md":156,"sm":157},{"gap":25,"width":19,"font-size":82,"min-height":132,"padding-top":86,"border-width":18,"padding-left":89,"border-radius":88,"padding-right":89,"padding-bottom":86},{"gap":25,"width":19,"font-size":82,"min-height":132,"padding-top":86,"border-width":18,"padding-left":89,"border-radius":88,"padding-right":89,"padding-bottom":86},{"gap":25,"font-size":20,"min-height":64,"padding-top":86,"border-width":18,"padding-left":89,"border-radius":88,"padding-right":89,"padding-bottom":86},{"hover":159,"active":161,"normal":163},{"color":160,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":40,"background-color":40},"#8CB4FF",{"color":34,"opacity":32,"box-shadow":162,"border-color":160,"background-color":160},"0 2px 8px #8CB4FF40",{"color":160,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":40,"background-color":40},{"key":165,"tags":6,"base":166,"sizes":169,"states":173},"small-btn-blue",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"transition":167,"align-items":12,"font-weight":168,"white-space":14,"border-style":15,"justify-content":12},"background-color 0.2s ease, color 0.2s ease, box-shadow 0.2s ease, opacity 0.2s ease",600,{"lg":170,"md":171,"sm":172},{"gap":18,"width":19,"height":19,"font-size":89,"min-width":19,"min-height":21,"padding-top":20,"border-width":18,"padding-left":64,"border-radius":25,"padding-right":64,"padding-bottom":20},{"gap":18,"width":19,"height":19,"font-size":63,"min-width":19,"min-height":27,"padding-top":22,"border-width":18,"padding-left":50,"border-radius":25,"padding-right":50,"padding-bottom":22},{"gap":18,"width":19,"height":19,"font-size":20,"min-width":19,"min-height":87,"padding-top":25,"border-width":18,"padding-left":89,"border-radius":25,"padding-right":89,"padding-bottom":25},{"hover":174,"active":175,"normal":176},{"color":34,"opacity":32,"box-shadow":135,"border-color":40,"background-color":36},{"color":34,"opacity":32,"transform":37,"box-shadow":33,"border-color":40,"background-color":93},{"color":34,"opacity":32,"box-shadow":135,"border-color":40,"background-color":95},{"key":178,"tags":6,"base":179,"sizes":180,"states":184},"small-btn-white",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"transition":11,"align-items":12,"font-weight":78,"white-space":14,"border-style":15,"justify-content":12},{"lg":181,"md":182,"sm":183},{"gap":18,"width":19,"height":19,"font-size":20,"min-width":19,"min-height":132,"padding-top":25,"border-width":23,"padding-left":89,"border-radius":22,"padding-right":89,"padding-bottom":25},{"gap":18,"width":19,"height":19,"font-size":66,"min-width":19,"min-height":64,"padding-top":86,"border-width":23,"padding-left":20,"border-radius":22,"padding-right":20,"padding-bottom":86},{"gap":18,"width":81,"height":19,"font-size":66,"min-width":19,"min-height":64,"padding-top":86,"border-width":23,"padding-left":20,"border-radius":22,"padding-right":20,"padding-bottom":86},{"hover":185,"active":186,"normal":187},{"color":95,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":95,"background-color":34},{"color":36,"opacity":32,"transform":37,"box-shadow":33,"border-color":36,"background-color":38},{"color":188,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":189,"background-color":34},"#000000","#CCCCCC",{"key":191,"tags":6,"base":192,"sizes":193,"states":198},"sub-category-btn-style-1",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"text-align":12,"transition":11,"align-items":12,"font-weight":78,"border-style":15,"justify-content":12},{"lg":194,"md":196,"sm":197},{"gap":25,"width":19,"font-size":63,"min-height":87,"padding-top":25,"border-width":18,"padding-left":195,"border-radius":88,"padding-right":195,"padding-bottom":25},"18px",{"gap":25,"width":19,"font-size":82,"min-height":132,"padding-top":86,"border-width":18,"padding-left":89,"border-radius":88,"padding-right":89,"padding-bottom":86},{"gap":25,"width":19,"font-size":20,"min-height":64,"padding-top":86,"border-width":18,"padding-left":89,"border-radius":88,"padding-right":89,"padding-bottom":86},{"hover":199,"active":200,"normal":201},{"color":31,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":40,"background-color":40},{"color":138,"opacity":32,"box-shadow":149,"border-color":31,"border-radius":88,"background-color":31},{"color":31,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":40,"background-color":40},{"key":203,"tags":6,"base":204,"sizes":205,"states":210},"sub-category-btn-style-2",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"text-align":12,"transition":11,"align-items":12,"font-weight":78,"white-space":14,"justify-content":12},{"lg":206,"md":208,"sm":209},{"gap":25,"width":19,"font-size":66,"min-height":127,"padding-top":207,"border-width":18,"padding-left":63,"border-radius":88,"padding-right":63,"padding-bottom":207},"3px",{"gap":25,"width":19,"font-size":82,"min-height":87,"padding-top":25,"border-width":23,"padding-left":20,"border-radius":88,"padding-right":20,"padding-bottom":25},{"gap":25,"width":19,"font-size":66,"min-height":132,"padding-top":86,"border-width":23,"padding-left":22,"border-radius":88,"padding-right":22,"padding-bottom":86},{"hover":211,"active":216,"normal":217},{"color":212,"opacity":32,"transform":213,"box-shadow":214,"border-color":215,"border-style":33,"background-color":215},"#6E7887","translateY(1px)","0 4px 12px rgba(0,0,0,0.12)","#E3EBFA",{"color":212,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":95,"border-style":33,"background-color":215},{"color":212,"opacity":32,"outline":33,"transform":213,"box-shadow":218,"border-color":55,"border-style":33,"border-width":18,"background-color":38},"0 2px 8px #2563eb40",{"data":220,"code":279,"status":280,"message":281},{"name":221,"description":222,"commercial_register_number":223,"vat_number":224,"phone":225,"emails":226,"cover":246,"phones":247,"offices":263,"social_channels":269},"Elite Academy","\u003Cp dir=\"rtl\" style=\"text-align: right;\">تقدّم أكاديمية إيليت حلولاً تدريبية مؤسساتية عالية الجودة، تهدف إلى تطوير المهارات، وتعزيز القدرات، ودعم نمو المؤسسات.\u003Cbr>\u003Cbr>نُمكّن الأفراد والمؤسسات من خلال برامج تدريبية عملية ومتخصصة، مصمّمة لتلبية احتياجات القطاعات المختلفة ومتطلبات بيئة الأعمال المتطورة.\u003C\u002Fp>","35898691","2021881169","+436703080050",[227,235,241],{"label":228,"text_before":229,"value":230,"order":231,"is_active":232,"display_locations":233},"info","for general inqires","info@eliteacademy.eu","1",true,[234],"contact",{"label":236,"text_before":237,"value":238,"order":239,"is_active":232,"display_locations":240},"other","for specific request","request@eliteacademy.eu","2",[234],{"label":236,"text_before":242,"value":243,"order":244,"is_active":232,"display_locations":245},"for compliance ","care@eliteacademy.eu","3",[234],"https:\u002F\u002Feliteacademy-ar.eu\u002Fstorage\u002Fmedia\u002F1230\u002FWhatsApp-Image-2026-09-28-at-00.58.37.jpeg",[248,253,258],{"order":32,"label":249,"text_before":250,"value":251,"display_locations":252},"","Head Quarter","+43 670 3080050",[234],{"order":254,"label":249,"text_before":255,"value":256,"display_locations":257},2,"Customers & Public Relation","+961 71 289 148",[234],{"order":259,"label":249,"text_before":260,"value":261,"display_locations":262},3,"Production Department","+44 77 5454 0252",[234],[264],{"order":32,"name":250,"location":265,"phone":251,"email":230,"work_hours":266,"is_headquarters":232,"display_locations":267},"Mariahilfer Str. 122 – Vienna 1060 – Austria","available for your inquiries daily CT from 7 AM to 5 PM",[268],"footer",[270,273,276],{"channel":271,"url":272},"linkedin","https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fcompany\u002Felite-academy-at\u002F",{"channel":274,"url":275},"instagram","https:\u002F\u002Fwww.instagram.com\u002Feliteacademy.eu\u002F",{"channel":277,"url":278},"facebook","https:\u002F\u002Fwww.facebook.com\u002FEliteAustrianAcademy\u002F",200,"success","تم الجلب بنجاح.",{"data":283,"lang":469,"statusCode":279,"navContext":286},{"id":284,"name":285,"name_2":286,"slug":287,"days":288,"hours":289,"cover":290,"categories":300,"topics":309,"goals":310,"target_group":311,"to_register":312,"short_details":313,"details":314,"product_type":315,"product_level":316,"product_level_icon":317,"schedules":318,"other_city_schedules":327,"city":392,"seo":436,"related_products":441,"related_schedules":442},8707,"ورشة عمل - صياغة وإعداد الخطط التدريبية الناجحة",null,"ورشة-عمل-صياغة-وإعداد-الخطط-التدريبية-الناجحة",5,20,{"id":291,"original_url":292,"conversions":293},38,"https:\u002F\u002Feliteacademy-ar.eu\u002Fstorage\u002Fmedia\u002F38\u002F1638087976.webp",{"og":294,"large":295,"medium":296,"website":297,"brochure":298,"thumbnail":299},"https:\u002F\u002Feliteacademy-ar.eu\u002Fstorage\u002Fmedia\u002F38\u002Fconversions\u002F1638087976-og.jpg","https:\u002F\u002Feliteacademy-ar.eu\u002Fstorage\u002Fmedia\u002F38\u002Fconversions\u002F1638087976-large.webp","https:\u002F\u002Feliteacademy-ar.eu\u002Fstorage\u002Fmedia\u002F38\u002Fconversions\u002F1638087976-medium.webp","https:\u002F\u002Feliteacademy-ar.eu\u002Fstorage\u002Fmedia\u002F38\u002Fconversions\u002F1638087976-website.webp","https:\u002F\u002Feliteacademy-ar.eu\u002Fstorage\u002Fmedia\u002F38\u002Fconversions\u002F1638087976-brochure.webp","https:\u002F\u002Feliteacademy-ar.eu\u002Fstorage\u002Fmedia\u002F38\u002Fconversions\u002F1638087976-thumbnail.webp",[301,304],{"id":291,"category_id":302,"title":303,"h1_tag":286,"color":249,"image_icon":249},19,"قسم التدريب",{"id":305,"category_id":306,"title":307,"h1_tag":286,"color":308,"image_icon":249},36,18,"الموارد البشرية وإدارة المواهب","#00d1e0","\u003Cp>\u003Cstrong>من طلبات الدورات إلى تحليل الاحتياج الحقيقي\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n\u003Cli>الفرق بين الرغبة التدريبية والاحتياج التدريبي\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>تحليل الأداء: متى يكون التدريب هو الحل ومتى لا يكون\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>مستويات التحليل: الجهة والوظيفة والفرد\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>مصادر البيانات: تقييم الأداء وأطر الكفاءات والشكاوى ومؤشرات العمل\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>أدوات جمع البيانات: المقابلات والاستبانات ومجموعات التركيز\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>التعامل مع ترشيحات المدراء وتوقعاتهم\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Cp>\u003Cstrong>الأولويات وربط الخطة بأهداف العمل\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n\u003Cli>ربط الاحتياج بالخطة الاستراتيجية والخطط التشغيلية للإدارات\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>مصفوفة ترتيب الأولويات حسب الأثر والإلحاح\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>الاحتياجات الإلزامية والتنظيمية مقابل الاحتياجات التطويرية\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>صياغة أهداف تعلم قابلة للقياس\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>توزيع الاحتياجات على الفئات الوظيفية\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Cp>\u003Cstrong>اختيار أساليب التعلم وتصميم مسارات التطوير\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n\u003Cli>منطق نموذج ADDIE في تصميم البرامج\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>إطار 70:20:10 وتنويع أساليب التعلم\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>التدريب الداخلي والخارجي والإلكتروني: معايير الاختيار\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>التعلم أثناء العمل والإرشاد والتوجيه\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>مسارات التطوير للوظائف الحرجة والقيادات الواعدة\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>استخدام منصات التعلم والذكاء الاصطناعي في التخصيص: الممكن والحدود\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Cp>\u003Cstrong>الموازنة والجدولة وإدارة المزودين\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n\u003Cli>تقدير تكلفة كل بند في الخطة\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>الموازنة في حالة الموارد المحدودة: ما الذي يُقدَّم وما الذي يُؤجل\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>الجدولة السنوية وتفادي تعارضها مع ذروة العمل\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>معايير اختيار مزودي التدريب ومقارنة العروض\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>العقود واتفاقيات مستوى الخدمة مع المزودين\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>نظام الترشيح والحضور والمتابعة\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Cp>\u003Cstrong>قياس الأثر وعرض الخطة على الإدارة العليا\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n\u003Cli>مستويات Kirkpatrick الأربعة وما يُقاس في كل مستوى\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>منطق منهجية Phillips في تقدير العائد وحدوده\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>مؤشرات متابعة تنفيذ الخطة خلال السنة\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>دور المدير المباشر في نقل التعلم إلى العمل\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>إعداد عرض موجز لإقرار الخطة\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>التقرير السنوي عن التدريب ونتائجه\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>","\u003Cp>في نهاية البرنامج سيكون المشاركون قادرين على:\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n\u003Cli>التمييز بين فجوات الأداء التي يعالجها التدريب وتلك التي تحتاج حلولاً إدارية أو تنظيمية\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>تحليل الاحتياج التدريبي على مستوى الجهة والوظيفة والفرد باستخدام أكثر من مصدر للبيانات\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>ربط كل احتياج تدريبي بهدف عمل ونتيجة متوقعة قابلة للقياس\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>ترتيب أولويات الاحتياجات وفق الأثر والإلحاح والتكلفة\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>اختيار أسلوب التعلم المناسب لكل احتياج بين التدريب الرسمي والتعلم أثناء العمل والتعلم الإلكتروني\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>تقدير تكلفة الخطة التدريبية وإعداد موازنتها وتوزيعها الزمني\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>وضع معايير لاختيار مزودي التدريب وتقييم عروضهم\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>تصميم خطة لقياس أثر التدريب على مستويات رد الفعل والتعلم والسلوك والنتائج\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>إعداد عرض موجز للخطة التدريبية يُقدَّم للإدارة العليا لإقرارها\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>","\u003Cul>\n\u003Cli>\u003Cstrong>التدريب والتطوير:\u003C\u002Fstrong> مدراء ورؤساء أقسام التدريب وأخصائيو التدريب والتطوير\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>\u003Cstrong>الموارد البشرية:\u003C\u002Fstrong> شركاء الأعمال وأخصائيو الموارد البشرية المسؤولون عن تطوير الموظفين\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>\u003Cstrong>مراكز التعلم المؤسسي:\u003C\u002Fstrong> منسقو البرامج ومصممو المحتوى التدريبي\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>\u003Cstrong>الإدارات التشغيلية:\u003C\u002Fstrong> المدراء ورؤساء الأقسام المشاركون في تحديد احتياجات فرقهم\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Cp>يُناسب البرنامج من يعملون في التدريب أو الموارد البشرية بخبرة عملية لا تقل عن سنتين، ويُفضَّل أن يكونوا قد شاركوا في إعداد خطة تدريبية أو تنفيذها. البرنامج ليس دورة تحضيرية لامتحان شهادة مهنية.\u003C\u002Fp>","\u003Cul>\n\u003Cli>تحليل الأداء وتحديد الاحتياج التدريبي\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>ربط التدريب بأهداف العمل\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>ترتيب أولويات الاحتياجات التدريبية\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>صياغة أهداف التعلم\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>اختيار أساليب التعلم وتصميم المسارات\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>إعداد موازنة التدريب وجدولته\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>اختيار مزودي التدريب وتقييمهم\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>قياس أثر التدريب\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>عرض الخطة التدريبية على الإدارة العليا\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>","\u003Cp>تُعدّ خطط تدريب كثيرة من طلبات الإدارات وكتالوجات المزودين، فتستهلك الموازنة ولا تعالج فجوات الأداء الفعلية. في هذه الورشة يبني المشاركون خطة تدريبية سنوية كاملة لجهة افتراضية: من تحليل الاحتياج وربطه بأهداف العمل، إلى ترتيب الأولويات والتكلفة والجدولة، وانتهاء بمؤشرات قياس الأثر التي تقنع الإدارة العليا بجدوى الإنفاق.\u003C\u002Fp>","\u003Cp>كثير من الخطط التدريبية ليست خططاً بالمعنى الدقيق، بل قوائم دورات تُجمع من استمارات ترشيح يملؤها الموظفون أو مدراؤهم في آخر العام. لا يُربط فيها الاحتياج بأهداف الإدارة، ولا يُفرّق بين فجوة تُعالج بالتدريب وأخرى سببها الإجراءات أو الأدوات أو الحوافز. ثم تأتي نهاية السنة فيُقاس النجاح بعدد الساعات والمتدربين، ولا يستطيع أحد أن يبيّن ما الذي تغيّر في الأداء.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>تُبنى الورشة على منطق التسلسل العملي. يبدأ المشاركون بتحليل الاحتياج على مستوى الجهة والوظيفة والفرد، ثم يحوّلون النتائج إلى أولويات مرتبطة بأهداف العمل، ثم يختارون أساليب التعلم المناسبة لكل احتياج، ثم يقدّرون التكلفة ويضعون الجدول الزمني، وأخيراً يحددون كيف سيُقاس الأثر ويُرفع التقرير. ويخرج كل مشارك بمسودة خطة قابلة للتطوير في جهته.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003Cstrong>مرتكزات مهنية معترف بها.\u003C\u002Fstrong> تسترشد الورشة بالمواصفة ISO 10015 الخاصة بإدارة الكفاءات وتطوير الأفراد، والمواصفة ISO 30422 لإدارة التعلم والتطوير في المنظمات، وبنموذج ADDIE لتصميم البرامج، ونموذج Kirkpatrick بمستوياته الأربعة، ومنهجية Phillips لقياس العائد، وإطار 70:20:10 لتنويع أساليب التعلم.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003Cstrong>قرارات يحسّنها البرنامج.\u003C\u002Fstrong> أي الاحتياجات تستحق التدريب وأيها يحتاج حلاً آخر؛ كيف تُرتّب الأولويات حين لا تكفي الموازنة للجميع؛ متى يكون التدريب الداخلي أو الخارجي أو الإلكتروني هو الخيار الأنسب؛ كيف يُختار المزود ويُقيّم؛ وما الذي يُعرض على الإدارة العليا لإقرار الخطة ومتابعتها.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003Cstrong>طريقة التنفيذ.\u003C\u002Fstrong> عشرون ساعة على خمس جلسات بصيغة ورشة عمل تطبيقية، تدور حول حالة واحدة: جهة حكومية خدمية تُعدّ خطتها التدريبية للعام القادم بعد إطلاق خدمات إلكترونية جديدة وارتفاع شكاوى المراجعين. ويعمل المشاركون في مجموعات على نماذج تحليل الاحتياج والمصفوفات والموازنة وخطة القياس.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003Cstrong>خيار التنفيذ داخل المؤسسة.\u003C\u002Fstrong> يمكن تنفيذ الورشة على بيانات الجهة نفسها: أطر الكفاءات المعمول بها، ونتائج تقييم الأداء، ونماذج الترشيح وسياسة التدريب الحالية، بحيث تنتهي الورشة بمسودة خطة تدريبية فعلية تُستكمل بعد البرنامج.\u003C\u002Fp>","دورة تدريبية","Basic to Intermediate","mdi-comment",[319],{"id":320,"schedule_slug":321,"start_date":322,"end_date":323,"price":324,"city_id":325,"days":288,"city_name":326},683338,"ورشة-عمل-صياغة-وإعداد-الخطط-التدريبية-الناجحة-في-لندن","2026-10-25","2026-10-29","5900.00",4,"لندن",[328,336,344,346,350,357,364,366,370,377,385,387],{"id":329,"schedule_slug":330,"start_date":331,"end_date":332,"price":333,"city_id":334,"days":288,"city_name":335},596476,"ورشة-عمل-صياغة-وإعداد-الخطط-التدريبية-الناجحة-في-القاهرة","2026-11-01","2026-11-05","4000.00",11,"القاهرة",{"id":337,"schedule_slug":338,"start_date":339,"end_date":340,"price":341,"city_id":342,"days":288,"city_name":343},596745,"ورشة-عمل-صياغة-وإعداد-الخطط-التدريبية-الناجحة-في-باريس","2026-11-08","2026-11-12","5500.00",12,"باريس",{"id":345,"schedule_slug":330,"start_date":339,"end_date":340,"price":333,"city_id":334,"days":288,"city_name":335},685270,{"id":347,"schedule_slug":338,"start_date":348,"end_date":349,"price":341,"city_id":342,"days":288,"city_name":343},686272,"2026-11-15","2026-11-19",{"id":351,"schedule_slug":352,"start_date":353,"end_date":354,"price":355,"city_id":302,"days":288,"city_name":356},597592,"ورشة-عمل-صياغة-وإعداد-الخطط-التدريبية-الناجحة-في-مباشر-أونلاين","2026-11-29","2026-12-03","2900.00","مباشر أونلاين",{"id":358,"schedule_slug":359,"start_date":360,"end_date":361,"price":362,"city_id":254,"days":288,"city_name":363},597900,"ورشة-عمل-صياغة-وإعداد-الخطط-التدريبية-الناجحة-في-اسطنبول","2026-12-06","2026-12-10","4500.00","اسطنبول",{"id":365,"schedule_slug":352,"start_date":360,"end_date":361,"price":355,"city_id":302,"days":288,"city_name":356},689156,{"id":367,"schedule_slug":359,"start_date":368,"end_date":369,"price":362,"city_id":254,"days":288,"city_name":363},690049,"2026-12-13","2026-12-17",{"id":371,"schedule_slug":372,"start_date":373,"end_date":374,"price":341,"city_id":375,"days":288,"city_name":376},598516,"ورشة-عمل-صياغة-وإعداد-الخطط-التدريبية-الناجحة-في-فيينا","2026-12-20","2026-12-24",6,"فيينا",{"id":378,"schedule_slug":379,"start_date":380,"end_date":381,"price":382,"city_id":383,"days":288,"city_name":384},598824,"ورشة-عمل-صياغة-وإعداد-الخطط-التدريبية-الناجحة-في-الكويت","2026-12-27","2026-12-31","4300.00",7,"الكويت",{"id":386,"schedule_slug":372,"start_date":380,"end_date":381,"price":341,"city_id":375,"days":288,"city_name":376},691937,{"id":388,"schedule_slug":379,"start_date":389,"end_date":390,"price":382,"city_id":383,"days":391,"city_name":384},692838,"2027-01-03","2026-01-01",-366,{"id":325,"city_name":326,"city_slug":326,"country_id":325,"country_name":393,"country_continent":394,"featured":32,"price":395,"image_alt":396,"image_icon":249,"title":249,"h1_tag":249,"content":397,"description":398,"what_to_do":399,"cover":286},"المملكة المتحدة","أوروبا",5900,"London","\u003Cp dir=\"rtl\" style=\"text-align: right;\">استفد من كامل محفظة برامج إيليت أكاديمي في لندن. وباعتبارها أحد أبرز المراكز العالمية للأعمال والمالية والخدمات المهنية والتعلم التنفيذي توفر المدينة بيئة مناسبة للمؤسسات والمهنيين لحضور الدورات المجدولة أو طلب أي برنامج وموعد مناسب.\u003C\u002Fp>","\u003Cp dir=\"rtl\" style=\"text-align: right;\">تعد لندن إحدى الوجهات التدريبية الدولية لدى إيليت أكاديمي وتتيح للمؤسسات والمهنيين الوصول إلى كامل محفظة البرامج التدريبية في مختلف التخصصات. وباعتبارها أحد أبرز المراكز العالمية للأعمال والمالية والخدمات المهنية والتعلم التنفيذي توفر المدينة بيئة مهنية مناسبة للتعلم المركز. يمكن للمشاركين اختيار الدورات المجدولة القادمة في لندن أو طلب أي برنامج آخر من محفظة إيليت أكاديمي لتنفيذه في المدينة وفق متطلبات الجدولة والتنفيذ. استعرض الجدول القادم أو تصفح مجالات التدريب لاختيار البرنامج الأنسب لأولويات التطوير في مؤسستك أو لأهدافك المهنية.\u003C\u002Fp>",{"food":400,"places":409,"shopping":418,"experience":427},{"items":401,"title":408},[402,404,406],{"text":403},"سوق بورو",{"text":405},"مطعم ديشوم",{"text":407},"مطعم معروش، شارع إدجوير","طعام",{"items":410,"title":417},[411,413,415],{"text":412},"المتحف البريطاني",{"text":414},"برج لندن",{"text":416},"قصر باكنغهام","معالم",{"items":419,"title":426},[420,422,424],{"text":421},"هارودز",{"text":423},"شارع أكسفورد",{"text":425},"كوفنت غاردن","تسوق",{"items":428,"title":435},[429,431,433],{"text":430},"عين لندن",{"text":432},"رحلة نهرية في التايمز",{"text":434},"عرض مسرحي في الويست إند","تجارب",{"image_url":286,"image_alt":437,"alt_text":286,"meta_title":285,"meta_description":438,"canonical_url":286,"schema_json":286,"include_in_sitemap":439,"robots_index":439,"robots_follow":439,"robots_advanced":286,"og_title":285,"og_description":438,"og_url":286,"twitter_card":440},"SeoMetadata image","تُعدّ خطط تدريب كثيرة من طلبات الإدارات وكتالوجات المزودين، فتستهلك الموازنة ولا تعالج فجوات الأداء الفعلية. في هذه الورشة يبني المشاركون خطة تدريبية سنوية كاملة…",false,"summary",[],[443,453,461],{"id":444,"name":445,"name_2":286,"slug":446,"schedule_slug":447,"start_date":322,"end_date":323,"days":288,"hours":289,"city_id":448,"city_name":449,"price":450,"country_name":451,"program_level":316,"program_type":315,"short_details":452,"featured":249,"upcoming":249,"relevance_score":249},595962,"إدارة التعويضات والمزايا","إدارة-التعويضات-والمزايا","إدارة-التعويضات-والمزايا-في-روما",13,"روما",5500,"إيطاليا","\u003Cp>حين تُحدد الرواتب بالتفاوض الفردي أو بالأقدمية وحدها، تظهر فجوات داخلية يصعب تبريرها، وتفقد المؤسسة كفاءاتها لصالح منافسين يدفعون أكثر أو يقدمون حزمة أوضح. يقدم هذا البرنامج منهجية متكاملة لبناء نظام تعويضات ومزايا عادل ومنافس ومنضبط التكلفة: من تقييم الوظائف ومسوح الرواتب إلى هياكل الأجور والحوافز وحزم المزايا وحوكمتها.\u003C\u002Fp>",{"id":454,"name":455,"name_2":286,"slug":456,"schedule_slug":457,"start_date":331,"end_date":332,"days":288,"hours":289,"city_id":288,"city_name":458,"price":450,"country_name":459,"program_level":316,"program_type":315,"short_details":460,"featured":249,"upcoming":249,"relevance_score":249},596204,"سياسات وأنظمة شؤون الموظفين","سياسات-وأنظمة-شؤون-الموظفين","سياسات-وأنظمة-شؤون-الموظفين-في-برشلونة","برشلونة","اسبانيا","\u003Cp>عندما تكون لوائح شؤون الموظفين قديمة أو متناقضة أو غير معروفة للموظفين، يتخذ كل مدير قراراته باجتهاده، فتتفاوت المعاملة وتتكرر الاستثناءات والتظلمات. يساعد البرنامج فرق الموارد البشرية على بناء منظومة سياسات وإجراءات متسقة تغطي دورة حياة الموظف كاملة، وصياغتها بلغة واضحة، وضبط صلاحياتها، ومتابعة الالتزام بها.\u003C\u002Fp>",{"id":462,"name":463,"name_2":286,"slug":464,"schedule_slug":465,"start_date":339,"end_date":340,"days":288,"hours":289,"city_id":254,"city_name":363,"price":466,"country_name":467,"program_level":316,"program_type":315,"short_details":468,"featured":249,"upcoming":249,"relevance_score":249},596549,"التحقيقات الإدارية: الجوانب الفنية والقانونية والإنسانية","التحقيقات-الإدارية-الجوانب-الفنية-والقانونية-والإنسانية","التحقيقات-الإدارية-الجوانب-الفنية-والقانونية-والإنسانية-في-اسطنبول",4500,"تركيا","\u003Cp>تحقيق إداري يُجرى على عجل أو دون ضمانات كافية قد ينتهي بجزاء يُلغى عند التظلم، أو بموظف بريء فقد ثقته بالمؤسسة، أو بمخالفة حقيقية تُحفظ لضعف الأدلة. يقدم هذا البرنامج منهجية متكاملة لإدارة التحقيق الإداري من تلقي البلاغ حتى القرار، تجمع بين السلامة الإجرائية والمهارة الفنية في جمع الأدلة والتعامل الإنساني مع الأطراف.\u003C\u002Fp>","ar",{"data":471,"code":279,"status":280,"message":494},[472,476,480,484,486,490],{"id":473,"title":474,"slug":475},28,"القيادة التنفيذية والإدارة العليا","القيادة-التنفيذية-والإدارة-العليا",{"id":477,"title":478,"slug":479},30,"تطوير القيادة","تطوير-القيادة",{"id":481,"title":482,"slug":483},29,"مهارات الإدارة","مهارات-الإدارة",{"id":306,"title":307,"slug":485},"الموارد-البشرية-وإدارة-المواهب",{"id":487,"title":488,"slug":489},21,"المالية والمحاسبة","المالية-والمحاسبة",{"id":491,"title":492,"slug":493},32,"إدارة المخاطر والحوكمة والامتثال","إدارة-المخاطر-والحوكمة-والامتثال","message.Categories have been retrieved successfully"]