[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"site-styles:button:async":3,"org-info":219,"course-product-إدارة-التغيير-والابتكار-في-العمل-في-كوالا-لمبور-ar--":282,"footer-top-categories:ar":447},[4,41,57,75,96,110,122,139,151,164,177,190,202],{"key":5,"tags":6,"base":7,"sizes":16,"states":29},"blue-section-blue-btn","button",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"transition":11,"align-items":12,"font-weight":13,"white-space":14,"border-style":15,"justify-content":12},"pointer","inline-flex","border-box","background-color 0.2s ease, color 0.2s ease, border-color 0.2s ease, box-shadow 0.2s ease","center",400,"nowrap","solid",{"lg":17,"md":26,"sm":28},{"gap":18,"width":19,"font-size":20,"min-height":21,"padding-top":22,"border-width":23,"padding-left":24,"border-radius":25,"padding-right":24,"padding-bottom":22},"0px","auto","12px","48px","10px","1px","44px","8px",{"gap":18,"width":19,"font-size":22,"min-height":24,"padding-top":25,"border-width":23,"padding-left":27,"border-radius":25,"padding-right":27,"padding-bottom":25},"40px",{"gap":18,"width":19,"font-size":20,"min-height":24,"padding-top":22,"border-width":23,"padding-left":24,"border-radius":25,"padding-right":24,"padding-bottom":22},{"hover":30,"active":35,"normal":39},{"color":31,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":34,"background-color":34},"#2B70F2",1,"none","#FFFFFF",{"color":36,"opacity":32,"transform":37,"box-shadow":33,"border-color":34,"background-color":38},"#1d4ed8","scale(0.98)","#F8FAFC",{"color":34,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":34,"background-color":40},"transparent",{"key":42,"tags":6,"base":43,"sizes":45,"states":51},"blue-section-white-btn-style-1",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"text-align":12,"transition":44,"align-items":12,"font-weight":13,"white-space":14,"border-style":15,"justify-content":12},"background-color 0.2s ease, color 0.2s ease, box-shadow 0.2s ease",{"lg":46,"md":48,"sm":49},{"gap":47,"width":19,"font-size":20,"min-height":21,"padding-top":22,"border-width":18,"padding-left":24,"border-radius":25,"padding-right":24,"padding-bottom":22},"5px",{"gap":47,"width":19,"font-size":22,"min-height":24,"padding-top":25,"border-width":18,"padding-left":27,"border-radius":25,"padding-right":27,"padding-bottom":25},{"gap":18,"width":19,"font-size":20,"min-height":24,"padding-top":22,"border-width":18,"padding-left":50,"border-radius":25,"padding-right":50,"padding-bottom":22},"24px",{"hover":52,"active":54,"normal":56},{"color":31,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":40,"background-color":53},"#F1F5F9",{"color":36,"opacity":32,"transform":37,"box-shadow":33,"border-color":40,"background-color":55},"#E2E8F0",{"color":31,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":40,"background-color":34},{"key":58,"tags":6,"base":59,"sizes":60,"states":68},"blue-section-white-btn-style-2",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"text-align":12,"transition":44,"align-items":12,"white-space":14,"border-style":15,"justify-content":12},{"lg":61,"md":65,"sm":67},{"gap":22,"width":19,"font-size":20,"min-height":62,"padding-top":63,"border-width":18,"padding-left":64,"border-radius":47,"padding-right":64,"padding-bottom":63},"52px","14px","28px",{"gap":25,"width":19,"font-size":66,"min-height":21,"padding-top":20,"border-width":18,"padding-left":50,"border-radius":47,"padding-right":50,"padding-bottom":20},"11px",{"gap":25,"width":19,"font-size":66,"min-height":21,"padding-top":20,"border-width":18,"padding-left":20,"border-radius":47,"padding-right":20,"padding-bottom":20},{"hover":69,"active":71,"normal":73},{"color":70,"opacity":32,"border-color":40,"background-color":53},"#565656",{"color":72,"opacity":32,"transform":37,"background-color":55},"#334155",{"color":70,"opacity":32,"box-shadow":74,"border-color":40,"background-color":34},"0 4px 6px -1px rgb(0 0 0 \u002F 0.1), 0 2px 4px -2px rgb(0 0 0 \u002F 0.1)",{"key":76,"tags":6,"base":77,"sizes":79,"states":90},"large-btn-blue",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"transition":44,"align-items":12,"font-weight":78,"border-style":15,"justify-content":12},500,{"lg":80,"md":83,"sm":85},{"gap":22,"width":81,"height":24,"font-size":82,"padding-top":22,"border-width":18,"padding-left":50,"border-radius":63,"padding-right":50,"padding-bottom":22},"100%","13px",{"gap":25,"width":81,"height":24,"font-size":63,"padding-top":18,"border-width":18,"padding-left":84,"border-radius":20,"padding-right":84,"padding-bottom":18},"20px",{"gap":86,"width":81,"height":87,"font-size":20,"min-width":88,"padding-top":18,"border-width":18,"padding-left":89,"border-radius":22,"padding-right":89,"padding-bottom":18},"6px","36px","100px","16px",{"hover":91,"active":92,"normal":94},{"color":34,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":40,"background-color":36},{"color":34,"opacity":32,"transform":37,"box-shadow":33,"border-color":40,"background-color":93},"#1e40af",{"color":34,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":40,"background-color":95},"#2563eb",{"key":97,"tags":6,"base":98,"sizes":99,"states":103},"large-btn-white",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"transition":11,"align-items":12,"font-weight":78,"border-style":15,"justify-content":12},{"lg":100,"md":101,"sm":102},{"gap":22,"width":81,"height":24,"font-size":89,"padding-top":18,"border-width":23,"padding-left":84,"border-radius":63,"padding-right":84,"padding-bottom":18},{"gap":25,"width":81,"height":24,"font-size":63,"min-width":88,"padding-top":18,"border-width":23,"padding-left":89,"border-radius":20,"padding-right":89,"padding-bottom":18},{"gap":86,"width":81,"height":87,"font-size":20,"min-width":88,"padding-top":18,"border-width":23,"padding-left":20,"border-radius":22,"padding-right":20,"padding-bottom":18},{"hover":104,"active":107,"normal":109},{"color":95,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":105,"background-color":106},"#2563eb59","#2563eb0D",{"color":36,"opacity":32,"transform":37,"box-shadow":33,"border-color":95,"background-color":108},"#2563eb1A",{"color":95,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":105,"background-color":34},{"key":111,"tags":6,"base":112,"sizes":113,"states":117},"large-btn-white-outlined",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"text-align":12,"transition":11,"align-items":12,"font-weight":78,"white-space":14,"border-style":15,"justify-content":12},{"lg":114,"md":115,"sm":116},{"gap":47,"width":19,"font-size":20,"min-height":21,"padding-top":20,"border-width":23,"padding-left":64,"border-radius":25,"padding-right":64,"padding-bottom":20},{"gap":47,"width":19,"font-size":22,"min-height":24,"padding-top":22,"border-width":23,"padding-left":50,"border-radius":25,"padding-right":50,"padding-bottom":22},{"gap":47,"width":19,"font-size":66,"min-height":24,"padding-top":22,"border-width":23,"padding-left":50,"border-radius":25,"padding-right":50,"padding-bottom":22},{"hover":118,"active":120,"normal":121},{"color":119,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":119,"background-color":53},"#1E1E1E",{"color":119,"opacity":32,"transform":37,"box-shadow":33,"border-color":119,"background-color":55},{"color":119,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":119,"background-color":40},{"key":123,"tags":6,"base":124,"sizes":125,"states":133},"rounded-btn-blue-bg",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"transition":44,"align-items":12,"font-weight":78,"white-space":14,"border-style":15,"justify-content":12},{"lg":126,"md":128,"sm":130},{"gap":25,"width":81,"height":87,"font-size":63,"min-width":19,"padding-top":22,"border-width":18,"padding-left":22,"border-radius":127,"padding-right":22,"padding-bottom":22},"25px",{"gap":25,"width":88,"height":87,"font-size":63,"min-width":19,"padding-top":22,"border-width":18,"padding-left":22,"border-radius":129,"padding-right":22,"padding-bottom":22},"9999px",{"gap":18,"width":131,"height":132,"font-size":20,"min-width":19,"padding-top":86,"border-width":18,"padding-left":20,"border-radius":129,"padding-right":20,"padding-bottom":86},"80px","32px",{"hover":134,"active":136,"normal":137},{"color":34,"opacity":32,"box-shadow":135,"border-color":40,"background-color":36},"0 1px 2px 0 rgb(0 0 0 \u002F 0.05)",{"color":34,"opacity":32,"transform":37,"box-shadow":33,"border-color":40,"background-color":93},{"color":138,"opacity":32,"box-shadow":135,"border-color":40,"background-color":95},"#ffffff",{"key":140,"tags":6,"base":141,"sizes":142,"states":146},"rounded-btn-white-bg",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"text-align":12,"transition":11,"align-items":12,"font-weight":78,"white-space":14,"border-style":15,"justify-content":12},{"lg":143,"md":144,"sm":145},{"gap":25,"width":19,"font-size":63,"min-height":24,"padding-top":22,"border-width":23,"padding-left":22,"border-radius":88,"padding-right":22,"padding-bottom":22},{"gap":25,"width":19,"font-size":82,"min-height":27,"padding-top":22,"border-width":23,"padding-left":22,"border-radius":88,"padding-right":22,"padding-bottom":22},{"gap":86,"width":19,"font-size":66,"min-height":87,"padding-top":25,"border-width":23,"padding-left":20,"border-radius":88,"padding-right":20,"padding-bottom":25},{"hover":147,"active":148,"normal":150},{"color":31,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":31,"background-color":34},{"color":34,"opacity":32,"box-shadow":149,"border-color":31,"background-color":31},"0 2px 8px #2B70F240",{"color":31,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":31,"background-color":34},{"key":152,"tags":6,"base":153,"sizes":154,"states":158},"rounded-city-btn",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"text-align":12,"transition":11,"align-items":12,"font-weight":78,"border-style":15,"justify-content":12},{"lg":155,"md":156,"sm":157},{"gap":25,"width":19,"font-size":82,"min-height":132,"padding-top":86,"border-width":18,"padding-left":89,"border-radius":88,"padding-right":89,"padding-bottom":86},{"gap":25,"width":19,"font-size":82,"min-height":132,"padding-top":86,"border-width":18,"padding-left":89,"border-radius":88,"padding-right":89,"padding-bottom":86},{"gap":25,"font-size":20,"min-height":64,"padding-top":86,"border-width":18,"padding-left":89,"border-radius":88,"padding-right":89,"padding-bottom":86},{"hover":159,"active":161,"normal":163},{"color":160,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":40,"background-color":40},"#8CB4FF",{"color":34,"opacity":32,"box-shadow":162,"border-color":160,"background-color":160},"0 2px 8px #8CB4FF40",{"color":160,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":40,"background-color":40},{"key":165,"tags":6,"base":166,"sizes":169,"states":173},"small-btn-blue",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"transition":167,"align-items":12,"font-weight":168,"white-space":14,"border-style":15,"justify-content":12},"background-color 0.2s ease, color 0.2s ease, box-shadow 0.2s ease, opacity 0.2s ease",600,{"lg":170,"md":171,"sm":172},{"gap":18,"width":19,"height":19,"font-size":89,"min-width":19,"min-height":21,"padding-top":20,"border-width":18,"padding-left":64,"border-radius":25,"padding-right":64,"padding-bottom":20},{"gap":18,"width":19,"height":19,"font-size":63,"min-width":19,"min-height":27,"padding-top":22,"border-width":18,"padding-left":50,"border-radius":25,"padding-right":50,"padding-bottom":22},{"gap":18,"width":19,"height":19,"font-size":20,"min-width":19,"min-height":87,"padding-top":25,"border-width":18,"padding-left":89,"border-radius":25,"padding-right":89,"padding-bottom":25},{"hover":174,"active":175,"normal":176},{"color":34,"opacity":32,"box-shadow":135,"border-color":40,"background-color":36},{"color":34,"opacity":32,"transform":37,"box-shadow":33,"border-color":40,"background-color":93},{"color":34,"opacity":32,"box-shadow":135,"border-color":40,"background-color":95},{"key":178,"tags":6,"base":179,"sizes":180,"states":184},"small-btn-white",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"transition":11,"align-items":12,"font-weight":78,"white-space":14,"border-style":15,"justify-content":12},{"lg":181,"md":182,"sm":183},{"gap":18,"width":19,"height":19,"font-size":20,"min-width":19,"min-height":132,"padding-top":25,"border-width":23,"padding-left":89,"border-radius":22,"padding-right":89,"padding-bottom":25},{"gap":18,"width":19,"height":19,"font-size":66,"min-width":19,"min-height":64,"padding-top":86,"border-width":23,"padding-left":20,"border-radius":22,"padding-right":20,"padding-bottom":86},{"gap":18,"width":81,"height":19,"font-size":66,"min-width":19,"min-height":64,"padding-top":86,"border-width":23,"padding-left":20,"border-radius":22,"padding-right":20,"padding-bottom":86},{"hover":185,"active":186,"normal":187},{"color":95,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":95,"background-color":34},{"color":36,"opacity":32,"transform":37,"box-shadow":33,"border-color":36,"background-color":38},{"color":188,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":189,"background-color":34},"#000000","#CCCCCC",{"key":191,"tags":6,"base":192,"sizes":193,"states":198},"sub-category-btn-style-1",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"text-align":12,"transition":11,"align-items":12,"font-weight":78,"border-style":15,"justify-content":12},{"lg":194,"md":196,"sm":197},{"gap":25,"width":19,"font-size":63,"min-height":87,"padding-top":25,"border-width":18,"padding-left":195,"border-radius":88,"padding-right":195,"padding-bottom":25},"18px",{"gap":25,"width":19,"font-size":82,"min-height":132,"padding-top":86,"border-width":18,"padding-left":89,"border-radius":88,"padding-right":89,"padding-bottom":86},{"gap":25,"width":19,"font-size":20,"min-height":64,"padding-top":86,"border-width":18,"padding-left":89,"border-radius":88,"padding-right":89,"padding-bottom":86},{"hover":199,"active":200,"normal":201},{"color":31,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":40,"background-color":40},{"color":138,"opacity":32,"box-shadow":149,"border-color":31,"border-radius":88,"background-color":31},{"color":31,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":40,"background-color":40},{"key":203,"tags":6,"base":204,"sizes":205,"states":210},"sub-category-btn-style-2",{"cursor":8,"display":9,"box-sizing":10,"text-align":12,"transition":11,"align-items":12,"font-weight":78,"white-space":14,"justify-content":12},{"lg":206,"md":208,"sm":209},{"gap":25,"width":19,"font-size":66,"min-height":127,"padding-top":207,"border-width":18,"padding-left":63,"border-radius":88,"padding-right":63,"padding-bottom":207},"3px",{"gap":25,"width":19,"font-size":82,"min-height":87,"padding-top":25,"border-width":23,"padding-left":20,"border-radius":88,"padding-right":20,"padding-bottom":25},{"gap":25,"width":19,"font-size":66,"min-height":132,"padding-top":86,"border-width":23,"padding-left":22,"border-radius":88,"padding-right":22,"padding-bottom":86},{"hover":211,"active":216,"normal":217},{"color":212,"opacity":32,"transform":213,"box-shadow":214,"border-color":215,"border-style":33,"background-color":215},"#6E7887","translateY(1px)","0 4px 12px rgba(0,0,0,0.12)","#E3EBFA",{"color":212,"opacity":32,"box-shadow":33,"border-color":95,"border-style":33,"background-color":215},{"color":212,"opacity":32,"outline":33,"transform":213,"box-shadow":218,"border-color":55,"border-style":33,"border-width":18,"background-color":38},"0 2px 8px #2563eb40",{"data":220,"code":279,"status":280,"message":281},{"name":221,"description":222,"commercial_register_number":223,"vat_number":224,"phone":225,"emails":226,"cover":246,"phones":247,"offices":263,"social_channels":269},"Elite Academy","\u003Cp dir=\"rtl\" style=\"text-align: right;\">تقدّم أكاديمية إيليت حلولاً تدريبية مؤسساتية عالية الجودة، تهدف إلى تطوير المهارات، وتعزيز القدرات، ودعم نمو المؤسسات.\u003Cbr>\u003Cbr>نُمكّن الأفراد والمؤسسات من خلال برامج تدريبية عملية ومتخصصة، مصمّمة لتلبية احتياجات القطاعات المختلفة ومتطلبات بيئة الأعمال المتطورة.\u003C\u002Fp>","35898691","2021881169","+436703080050",[227,235,241],{"label":228,"text_before":229,"value":230,"order":231,"is_active":232,"display_locations":233},"info","for general inqires","info@eliteacademy.eu","1",true,[234],"contact",{"label":236,"text_before":237,"value":238,"order":239,"is_active":232,"display_locations":240},"other","for specific request","request@eliteacademy.eu","2",[234],{"label":236,"text_before":242,"value":243,"order":244,"is_active":232,"display_locations":245},"for compliance ","care@eliteacademy.eu","3",[234],"https:\u002F\u002Feliteacademy-ar.eu\u002Fstorage\u002Fmedia\u002F1230\u002FWhatsApp-Image-2026-09-28-at-00.58.37.jpeg",[248,253,258],{"order":32,"label":249,"text_before":250,"value":251,"display_locations":252},"","Head Quarter","+43 670 3080050",[234],{"order":254,"label":249,"text_before":255,"value":256,"display_locations":257},2,"Customers & Public Relation","+961 71 289 148",[234],{"order":259,"label":249,"text_before":260,"value":261,"display_locations":262},3,"Production Department","+44 77 5454 0252",[234],[264],{"order":32,"name":250,"location":265,"phone":251,"email":230,"work_hours":266,"is_headquarters":232,"display_locations":267},"Mariahilfer Str. 122 – Vienna 1060 – Austria","available for your inquiries daily CT from 7 AM to 5 PM",[268],"footer",[270,273,276],{"channel":271,"url":272},"linkedin","https:\u002F\u002Fwww.linkedin.com\u002Fcompany\u002Felite-academy-at\u002F",{"channel":274,"url":275},"instagram","https:\u002F\u002Fwww.instagram.com\u002Feliteacademy.eu\u002F",{"channel":277,"url":278},"facebook","https:\u002F\u002Fwww.facebook.com\u002FEliteAustrianAcademy\u002F",200,"success","تم الجلب بنجاح.",{"data":283,"lang":446,"statusCode":279,"navContext":286},{"id":284,"name":285,"name_2":286,"slug":287,"days":288,"hours":289,"cover":290,"categories":300,"topics":305,"goals":306,"target_group":307,"to_register":308,"short_details":309,"details":310,"product_type":311,"product_level":312,"product_level_icon":313,"schedules":314,"other_city_schedules":322,"city":367,"seo":412,"related_products":418,"related_schedules":419},1536,"إدارة التغيير والابتكار في العمل",null,"إدارة-التغيير-والابتكار-في-العمل",5,20,{"id":291,"original_url":292,"conversions":293},66,"https:\u002F\u002Feliteacademy-ar.eu\u002Fstorage\u002Fmedia\u002F66\u002FStrategy-Management-767.webp",{"og":294,"large":295,"medium":296,"website":297,"brochure":298,"thumbnail":299},"https:\u002F\u002Feliteacademy-ar.eu\u002Fstorage\u002Fmedia\u002F66\u002Fconversions\u002FStrategy-Management-767-og.jpg","https:\u002F\u002Feliteacademy-ar.eu\u002Fstorage\u002Fmedia\u002F66\u002Fconversions\u002FStrategy-Management-767-large.webp","https:\u002F\u002Feliteacademy-ar.eu\u002Fstorage\u002Fmedia\u002F66\u002Fconversions\u002FStrategy-Management-767-medium.webp","https:\u002F\u002Feliteacademy-ar.eu\u002Fstorage\u002Fmedia\u002F66\u002Fconversions\u002FStrategy-Management-767-website.webp","https:\u002F\u002Feliteacademy-ar.eu\u002Fstorage\u002Fmedia\u002F66\u002Fconversions\u002FStrategy-Management-767-brochure.webp","https:\u002F\u002Feliteacademy-ar.eu\u002Fstorage\u002Fmedia\u002F66\u002Fconversions\u002FStrategy-Management-767-thumbnail.webp",[301],{"id":291,"category_id":302,"title":303,"h1_tag":286,"color":304,"image_icon":249},33,"الإستراتيجية وإدارة التغيير","#6b6b6b","\u003Cp>\u003Cstrong>فهم التغيير: دوافعه وأنواعه وأثره\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n\u003Cli>الدوافع الداخلية والخارجية للتغيير\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>أنواع التغيير: التدريجي والجذري والمخطط والطارئ\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>نماذج التغيير: Lewin و Kotter و ADKAR وما يضيفه كل منها\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>أثر التغيير على الأفراد: الانتقال والمشاعر والأداء\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>أسباب فشل مبادرات التغيير الشائعة\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>دور القيادة العليا والمديرين المباشرين\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Cp>\u003Cstrong>التخطيط للتغيير وإشراك الجهات المعنية\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n\u003Cli>تقييم الجاهزية للتغيير\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>تحليل الجهات المعنية وخريطة التأثير والاهتمام\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>تحليل أثر التغيير على الأدوار والعمليات\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>خطة التواصل: الرسائل والتوقيت والقنوات\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>الرعاية والوكلاء والمناصرون للتغيير\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>التدريب والدعم أثناء الانتقال\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Cp>\u003Cstrong>مقاومة التغيير ومعالجتها\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n\u003Cli>مصادر المقاومة: الخوف والخسارة وعدم الفهم وضعف الثقة\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>التمييز بين المقاومة والملاحظات المشروعة\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>أساليب الحوار مع المتأثرين بالتغيير\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>التعامل مع المقاومة الصريحة والمقاومة الصامتة\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>التفاوض على التفاصيل مع الحفاظ على الاتجاه\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>متى يُعدَّل التغيير استجابة للملاحظات\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Cp>\u003Cstrong>من الفكرة إلى التطبيق: إدارة الابتكار\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n\u003Cli>مفهوم الابتكار في بيئة العمل: التحسين والتطوير والتجديد\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>مبادئ إدارة الابتكار وفق ISO 56002\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>فهم احتياجات المستفيدين بمنهج Design Thinking\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>أساليب توليد الأفكار وتقييمها واختيارها\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>تجربة الأفكار بنماذج أولية صغيرة منخفضة التكلفة\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>التقنيات الرقمية والذكاء الاصطناعي كفرص للتحسين وحدودها\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Cp>\u003Cstrong>مناخ العمل واستدامة التغيير\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n\u003Cli>عناصر مناخ العمل الداعم للتغيير والتجربة\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>الأمان النفسي والتعامل مع الأخطاء في التجارب\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>تقدير المبادرات والاعتراف بالمساهمات\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>قياس تبني التغيير ونتائجه\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>ترسيخ التغيير في الإجراءات والأنظمة والسلوك اليومي\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>خطة عمل لتطبيق ما تعلمه المشارك في جهته\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>","\u003Cp>في نهاية البرنامج سيكون المشاركون قادرين على:\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n\u003Cli>تحديد دوافع التغيير ونوعه وحجم أثره على الأفراد والعمليات\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>تقييم جاهزية الفريق أو الإدارة للتغيير وتحديد الفجوات\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>إعداد تحليل للجهات المعنية وتحديد أسلوب إشراك كل منها\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>إعداد خطة تغيير وتواصل مرتبطة بمراحل التنفيذ\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>تشخيص أسباب مقاومة التغيير واختيار أسلوب معالجة مناسب لكل منها\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>تطبيق أساليب منظمة لتوليد الأفكار وتقييمها واختيارها\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>تصميم تجربة صغيرة لفكرة جديدة وتحديد معايير نجاحها\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>قياس تبني التغيير ونتائجه بمؤشرات محددة\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>تحديد ممارسات إدارية تحسّن مناخ العمل وتشجع التجربة\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>","\u003Cul>\n\u003Cli>\u003Cstrong>مديرو الإدارات ورؤساء الأقسام:\u003C\u002Fstrong> المسؤولون عن قيادة فرقهم خلال مبادرات التغيير\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>\u003Cstrong>مسؤولو التطوير المؤسسي:\u003C\u002Fstrong> موظفو التخطيط والتميز المؤسسي وتحسين العمليات\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>\u003Cstrong>مشرفو البحوث والتطوير:\u003C\u002Fstrong> المسؤولون عن برامج الابتكار وأنشطة التطوير\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>\u003Cstrong>مديرو المشاريع والتحول:\u003C\u002Fstrong> المسؤولون عن مشاريع التحول الرقمي أو إعادة الهيكلة\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>\u003Cstrong>موظفو الموارد البشرية:\u003C\u002Fstrong> شركاء الأعمال ومسؤولو الثقافة المؤسسية\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Cp>يتطلب البرنامج خبرة عملية ومسؤولية إشرافية أو دورًا في مبادرات تطوير داخل المؤسسة. البرنامج ليس دورة تحضيرية لامتحان شهادة مهنية.\u003C\u002Fp>","\u003Cul>\n\u003Cli>تشخيص دوافع التغيير وأثره\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>تقييم الجاهزية للتغيير\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>تحليل الجهات المعنية وإشراكها\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>تخطيط التغيير والتواصل\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>معالجة مقاومة التغيير\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>توليد الأفكار وتقييمها واختيارها\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>تجربة الأفكار بنماذج أولية\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>قياس تبني التغيير ونتائجه\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>بناء مناخ عمل داعم للتجربة\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>","\u003Cp>تفشل مبادرات تغيير كثيرة لا لضعف الفكرة، بل لأن الناس لم يفهموا سببها، أو لم يُشركوا فيها، أو لم يجدوا ما يدعمهم في تطبيقها. ويتوقف الابتكار عند اقتراحات لا تجد طريقًا إلى التنفيذ. يقدّم هذا البرنامج أدوات عملية لتخطيط التغيير وقيادته والتعامل مع مقاومته، وتحويل الأفكار الجديدة إلى تحسينات فعلية.\u003C\u002Fp>","\u003Cp>تطلق المؤسسات مبادرات تغيير متتالية: أنظمة رقمية جديدة، وإعادة هيكلة، وتحسين خدمات. لكن كثيرًا منها يتعثر بعد الإطلاق. فالتواصل يقتصر على إعلان القرار، ودور المديرين المباشرين غير واضح، والمقاومة تُفسَّر عنادًا لا مخاوف مشروعة تحتاج إلى معالجة، ولا يُقاس تبني التغيير فعليًا. وفي الجانب الآخر تُجمع الأفكار عبر صناديق اقتراحات أو مسابقات، ثم لا تجد عملية واضحة لاختيارها وتجربتها وتطبيقها، فيفقد الموظفون الحافز لتقديمها.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>يربط البرنامج التغيير بالابتكار في مسار واحد: فهم دوافع التغيير وأنواعه، ثم التخطيط له وتحليل أثره على الأفراد والجهات المعنية، ثم فهم المقاومة ومعالجتها، ثم إدارة الأفكار من توليدها إلى تجربتها وتطبيقها، وأخيرًا تهيئة مناخ عمل يدعم التغيير والتجربة واستدامة النتائج.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003Cstrong>مرتكزات مهنية معترف بها.\u003C\u002Fstrong> يسترشد البرنامج بنموذج Lewin في مراحل التغيير، ومراحل Kotter الثماني لقيادة التغيير، ونموذج ADKAR الذي طورته Prosci لتغيير الأفراد، ويستند إلى المواصفة ISO 56002 في إدارة الابتكار، ومنهج Design Thinking في فهم احتياجات المستفيدين وتجربة الحلول. تُستخدم هذه النماذج أدوات للتحليل والتخطيط، لا وصفات جاهزة.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003Cstrong>قرارات يحسّنها البرنامج.\u003C\u002Fstrong> هل المؤسسة جاهزة لهذا التغيير الآن وما الذي ينقصها؛ من الجهات المعنية التي يجب إشراكها مبكرًا؛ كيف يُتعامل مع مصادر المقاومة المختلفة؛ أي الأفكار تستحق التجربة وبأي موارد؛ ومتى يُوسَّع تطبيق فكرة ناجحة أو يُوقف مشروع لم يحقق نتائجه.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003Cstrong>طريقة التنفيذ.\u003C\u002Fstrong> عشرون ساعة على خمس جلسات، حول حالة عملية متصلة: إدارة خدمات في جهة عامة تنتقل من الإجراءات الورقية إلى خدمة رقمية، وتواجه مقاومة من بعض الموظفين، وفي الوقت نفسه تتلقى أفكارًا لتحسين الخدمة. يعدّ المشاركون تحليل الجهات المعنية وخطة التغيير والتواصل، ويختارون فكرة لتجربتها ويصممون تجربة صغيرة لها.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003Cstrong>خيار التنفيذ داخل المؤسسة.\u003C\u002Fstrong> يمكن تكييف البرنامج مع مبادرة تغيير فعلية تمر بها المؤسسة، أو مع برنامج الابتكار القائم لديها، وتنفيذه لفرق القيادة والمديرين المباشرين معًا حتى يعمل الجميع بخطة ولغة مشتركة.\u003C\u002Fp>","دورة تدريبية","Basic to Intermediate","mdi-comment",[315],{"id":316,"schedule_slug":317,"start_date":318,"end_date":319,"price":320,"city_id":259,"days":288,"city_name":321},683192,"إدارة-التغيير-والابتكار-في-العمل-في-كوالا-لمبور","2026-10-25","2026-10-29","4500.00","كوالا لمبور",[323,329,333,341,345,353,361,363],{"id":324,"schedule_slug":325,"start_date":326,"end_date":327,"price":320,"city_id":32,"days":288,"city_name":328},596335,"إدارة-التغيير-والابتكار-في-العمل-في-دبي","2026-11-01","2026-11-05","دبي",{"id":330,"schedule_slug":325,"start_date":331,"end_date":332,"price":320,"city_id":32,"days":288,"city_name":328},685130,"2026-11-08","2026-11-12",{"id":334,"schedule_slug":335,"start_date":336,"end_date":337,"price":338,"city_id":339,"days":288,"city_name":340},597167,"إدارة-التغيير-والابتكار-في-العمل-في-لندن","2026-11-22","2026-11-26","5900.00",4,"لندن",{"id":342,"schedule_slug":335,"start_date":343,"end_date":344,"price":338,"city_id":339,"days":288,"city_name":340},688080,"2026-11-29","2026-12-03",{"id":346,"schedule_slug":347,"start_date":348,"end_date":349,"price":350,"city_id":351,"days":288,"city_name":352},597738,"إدارة-التغيير-والابتكار-في-العمل-في-القاهرة","2026-12-06","2026-12-10","4000.00",11,"القاهرة",{"id":354,"schedule_slug":355,"start_date":356,"end_date":357,"price":358,"city_id":359,"days":288,"city_name":360},598065,"إدارة-التغيير-والابتكار-في-العمل-في-باريس","2026-12-13","2026-12-17","5500.00",12,"باريس",{"id":362,"schedule_slug":347,"start_date":356,"end_date":357,"price":350,"city_id":351,"days":288,"city_name":352},689892,{"id":364,"schedule_slug":355,"start_date":365,"end_date":366,"price":358,"city_id":359,"days":288,"city_name":360},690868,"2026-12-20","2026-12-24",{"id":259,"city_name":321,"city_slug":368,"country_id":259,"country_name":369,"country_continent":370,"featured":32,"price":371,"image_alt":372,"image_icon":249,"title":249,"h1_tag":249,"content":373,"description":374,"what_to_do":375,"cover":286},"كوالا-لمبور","ماليزيا","آسيا",4500,"Kuala Lampur","\u003Cp dir=\"rtl\" style=\"text-align: right;\">استكشف التدريب المهني في كوالالمبور ضمن جميع تخصصات إيليت أكاديمي. وتوفر المدينة بصفتها مركز أعمال راسخ في جنوب شرق آسيا يتمتع باتصال دولي قوي بيئة دولية مناسبة للدورات المجدولة أو لتنظيم أي برنامج وفق الموضوع والموعد المطلوبين.\u003C\u002Fp>","\u003Cp dir=\"rtl\" style=\"text-align: right;\">يمكن لإيليت أكاديمي تنفيذ كامل نطاق برامجها التدريبية المهنية في كوالالمبور في ماليزيا. وتوفر المدينة بصفتها مركز أعمال راسخ في جنوب شرق آسيا يتمتع باتصال دولي قوي بيئة دولية مناسبة للمشاركين من المؤسسات وللمهنيين الأفراد. تمثل الدورات الظاهرة في هذه الصفحة البرامج المجدولة حالياً في كوالالمبور ولا تعني حصر التخصصات المتاحة فيها. وإذا لم يكن البرنامج أو الموعد المطلوب مدرجاً فيمكن طلب أي برنامج من محفظتنا لتنفيذه في كوالالمبور وفق متطلبات الجدولة والتنفيذ.\u003C\u002Fp>",{"food":376,"places":385,"shopping":394,"experience":403},{"items":377,"title":384},[378,380,382],{"text":379},"شارع جالان ألور",{"text":381},"نسي كندر بيليتا",{"text":383},"مطعم مدام كوانز","طعام",{"items":386,"title":393},[387,389,391],{"text":388},"برجا بتروناس",{"text":390},"كهوف باتو",{"text":392},"برج كوالالمبور","معالم",{"items":395,"title":402},[396,398,400],{"text":397},"سوريا كي إل سي سي",{"text":399},"بافيليون كوالالمبور",{"text":401},"السوق المركزي (باسار سيني)","تسوق",{"items":404,"title":411},[405,407,409],{"text":406},"ممشى المظلة في غابة كوالالمبور البيئية",{"text":408},"أكواريا كي إل سي سي",{"text":410},"رحلة يوم إلى بوتراجايا","تجارب",{"image_url":286,"image_alt":413,"alt_text":286,"meta_title":414,"meta_description":415,"canonical_url":286,"schema_json":286,"include_in_sitemap":416,"robots_index":416,"robots_follow":416,"robots_advanced":286,"og_title":285,"og_description":415,"og_url":286,"twitter_card":417},"SeoMetadata image","إدارة التغيير والابتكار في العمل | إيليت أكاديمي","تفشل مبادرات تغيير كثيرة لا لضعف الفكرة، بل لأن الناس لم يفهموا سببها، أو لم يُشركوا فيها، أو لم يجدوا ما يدعمهم في تطبيقها.",false,"summary",[],[420,428,436],{"id":421,"name":422,"name_2":249,"slug":423,"schedule_slug":424,"start_date":318,"end_date":319,"days":288,"hours":289,"city_id":359,"city_name":360,"price":425,"country_name":426,"program_level":312,"program_type":311,"short_details":427,"featured":249,"upcoming":249,"relevance_score":249},596025,"تطبيقات بطاقة الأداء المتوازن (BSC) في قياس الأداء المؤسسي","تطبيقات-بطاقة-الأداء-المتوازن-bsc-في-قياس-الأداء-المؤسسي","تطبيقات-بطاقة-الأداء-المتوازن-bsc-في-قياس-الأداء-المؤسسي-في-باريس",5500,"فرنسا","\u003Cp>تتحول بطاقة الأداء المتوازن في كثير من الجهات إلى قائمة طويلة من المؤشرات المالية والتشغيلية لا يربطها منطق واحد، فلا تساعد القيادة على معرفة هل تتحقق الاستراتيجية فعلاً. يقدم هذا البرنامج طريقة عملية لبناء خريطة استراتيجية وبطاقة أداء متوازن، وتصميم مؤشرات سليمة، وتشغيل مراجعات أداء دورية تنتهي بقرارات وإجراءات واضحة.\u003C\u002Fp>",{"id":429,"name":430,"name_2":286,"slug":431,"schedule_slug":432,"start_date":326,"end_date":327,"days":288,"hours":289,"city_id":254,"city_name":433,"price":371,"country_name":434,"program_level":312,"program_type":311,"short_details":435,"featured":249,"upcoming":249,"relevance_score":249},596370,"تحديد الأهداف وتنفيذها وقياس مؤشرات الأداء","تحديد-الأهداف-وتنفيذها-وقياس-مؤشرات-الأداء","تحديد-الأهداف-وتنفيذها-وقياس-مؤشرات-الأداء-في-اسطنبول","اسطنبول","تركيا","\u003Cp>تمتلك كثير من المؤسسات خططا ومؤشرات أداء، لكنها لا تساعد الإدارة على معرفة ما إذا كانت تتقدم فعلا نحو أهدافها. يعالج هذا البرنامج السلسلة كاملة: صياغة أهداف واضحة، وربطها بخطط تنفيذ، واختيار مؤشرات تقيس ما يهم، ومتابعتها في مراجعات دورية تنتهي بقرارات تصحيحية، ثم ربط أداء الأفراد بأهداف وحداتهم بطريقة عادلة وواضحة.\u003C\u002Fp>",{"id":437,"name":438,"name_2":439,"slug":440,"schedule_slug":441,"start_date":442,"end_date":443,"days":288,"hours":289,"city_id":32,"city_name":328,"price":371,"country_name":444,"program_level":312,"program_type":311,"short_details":445,"featured":249,"upcoming":249,"relevance_score":249},646291,"التحول الرقمي والذكاء الاصطناعي (DTAI)","قيادة الابتكار والمؤسسات الذكية","التحول-الرقمي-والذكاء-الاصطناعي-dtai","التحول-الرقمي-والذكاء-الاصطناعي-dtai-في-دبي","2026-11-02","2026-11-06","الإمارات العربية المتحدة","\u003Cp>\u003Cspan style=\"font-weight: 400;\">تمكين المشاركين من فهم وقيادة مبادرات التحول الرقمي باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي كأداة رئيسية لتحقيق الكفاءة التشغيلية وتقديم القيمة المضافة وتعزيز الميزة التنافسية.\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fp>","ar",{"data":448,"code":279,"status":280,"message":473},[449,453,457,461,465,469],{"id":450,"title":451,"slug":452},28,"القيادة التنفيذية والإدارة العليا","القيادة-التنفيذية-والإدارة-العليا",{"id":454,"title":455,"slug":456},30,"تطوير القيادة","تطوير-القيادة",{"id":458,"title":459,"slug":460},29,"مهارات الإدارة","مهارات-الإدارة",{"id":462,"title":463,"slug":464},18,"الموارد البشرية وإدارة المواهب","الموارد-البشرية-وإدارة-المواهب",{"id":466,"title":467,"slug":468},21,"المالية والمحاسبة","المالية-والمحاسبة",{"id":470,"title":471,"slug":472},32,"إدارة المخاطر والحوكمة والامتثال","إدارة-المخاطر-والحوكمة-والامتثال","message.Categories have been retrieved successfully"]